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Wir blicken gerne aus unterschiedlichen Perspektiven auf unsere Arbeit. So behalten wir stets neue Wege und innovative Lösungen für die Zukunft im Auge. Damit das so bleibt, suchen wir Menschen, die Großes bewegen, sich weiterentwickeln und mit uns gemeinsam eine Zukunft aufbauen wollen.

Was wir eigentlich tun? Mit rund 2.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Rumänien und Finnland verarbeiten wir Holz in höchster industrieller Perfektion und beliefern Kunden auf der ganzen Welt.

Bauen auch Sie Ihre Zukunft mit unserem Holz!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort (Kodersdorf)
eine(n) engagierte(n), dynamische(n) und flexible(n)

Staplerfahrer Versand (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Beladen von LKW´s, Zügen und Containern mit versandfertiger Ware
  • Transport von Schnittholzpaletten in verschiedenen Produktionsbereichen
  • Befüllen und Entleeren der Trockenkammern
  • Ordnungsgemäße Lagerhaltung
  • Pflege des Staplers

Ihr Profil

  • vorhandener deutscher Staplerschein
  • fundierte Berufserfahrung als Staplerfahrer 
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • gründliches, sauberes, vorausschauendes, zügiges Arbeiten
  • sehr gute Deutschkenntnisse

Unser Angebot

  • eine anspruchsvolle Aufgabe in einem erfolgreichen, globalen und wachsenden Unternehmen
  • flache Hierarchien und eine offene Kommunikation
  • Unterstützung der beruflichen und persönlichen Entwicklung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Weihnachtgeld
  • Monatlich 50€ steuerfreier Sachbezug
  • betriebseigene Kantine
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit bitte an: jobs.kodersdorf@hs.at*
Weitere Informationen und Einblicke in unsere Arbeitswelt finden Sie unter:career.hs.at

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*Mit Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Daten für die Zukunft speichern (gilt auch für in Papierform zugesandte Bewerbungsunterlagen).
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